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那么另外，就是说目前我们候选人里面其实是非常多样化的，有些人有公链开发经验，有大型项目组织经验，还有一些非常优秀的人，那他们的能力可能是某一方面的，可能就是对加密算法特别了解，或者对安全机制特别了解，他们未必适合做整个公链的领袖，但他们可以是团队里面非常重要的一个角色，所以我们也是鼓励在竞选过程中大家去自由组队，比如我来做领袖的话，我会拉谁组队来作为成员，来组成一个team。因为这个过程其实也是一个

我自己看现在的候选名单，包括已知的未来要进报名的名单候选人，也是非常兴奋，因为的确是群英荟萃，汇集目前国内甚至全球非常多的这种技术牛人，因为可能很少有机会能把这些人组织到一块，所以我们也是希望通过这个契机让未来的领袖和一个非常强的团队能够走到一起去，像您说的形成组合，然后去做这个项目的开发，这是我们大致的一个设想，。

说实话目前我们也是非常忐忑，因为过往来说没有人这么干过，能不能成功也很难说，我们之前也和很多人去讨论过，大家也不好说能否成功。

方刚：选领袖的主意谁出的？

袁煜明：是我。

方刚：OK，好吧，区块链世界在经济和政治上有很多独特的理解，我觉得可能你刚才讲的是技术人员社群的获得方法，还有公链的CTO以及核心技术团队的这样一个组成方式，包括像理事会的定义等等，我觉得可能都是比较符合区块链特点的，里面都还有很多区块链独特的做法。事实上可能我们想一想，比如说我们是想找到像V神这样的人，但是有可能说像V神这种人他本身会有自己的创业精神，他有对世界的看法，从哪个角度去为世界做出什么贡献的初心和愿景，然后接下来他去做就好了。所以你刚才说的特别对，这种人真正是有这种motivation，又有这种才能，就是他就去已经开始在action，所以也许就是说从某种选举的角度来说可能未必是最好的一种方式，who knows，但是确实是一个很有意思的方法，而且最终肯定会对整个区块链的技术社群再一次的引起关注和给予更多的实现自己想法的机会，火币提供的平台肯定还是会非常有价值的，这个确实应该会是很现实的。

所以这块就涉及到刚才我们提到的火币公链领袖竞选，我觉得我们把领袖竞选两个词说的比较清楚了，那火币作为一个做交易所著称的，去做公链这件事情，就是火币公链这个事情，袁院长有没有再跟大家讲一讲的？因为我觉得您在信里写的还是挺清楚的，但是里面有一些字眼可能您来说能够解释更清楚，比如说我觉得可能很重要的一个就是叫做自金融，这个能不能跟大家讲一讲，因为领袖可能需要跟你的价值观和你的场景要吻合吧。

袁煜明：我举个例子，比如说自媒体，在以往的时候，其实媒体是很难想象说变成自媒体的，都是主流媒体高高在上的，你可能要发篇文章是非常难的，必须要有记者来采访，编辑审核通过，才能发出来，那么很难做到人人都能够发声，但现在的这个时代，你哪怕就是一个不管是什么样的人，、你什么样的职业、什么样的身份，都可以自己去搞一个自媒体，只要你的东西能够吸引人，符合法律法规，就可以发声，说实话自媒体现在还有很多的问题，但目前来说对它本身是一个非常大的一个变革，让媒体行业发生了非常大的一个变化。信息民主化，无论从信息生产还是从分发还是从传播。

那么金融其实也是类似的，就目前来说金融也还是一个相对中心化的，可能这些顶级的投行基金他们掌握了很多的资源，他们其实是整个商业体系里面的一个核心，你很难单个人或者一个小的公司，很难说去很好的把这个金融资源去利用起来。

我小时候曾经有一些奇怪的想法，我还在读中学的时候，当时想可以单个人可以发一个股份，我当时想得很好，自己的股份，我把我自己未来劳动报酬的收益的证券化，最开始你可能这个股份都是由爸妈来代持，到18岁以后，那么大部分归你自己持有，少量还被父母持有，然后比如说你可能是个贫困学生，有人资助你，你可以把一部分股份给他，比如说你有女朋友，那你可以把一部分给她，结婚是一个换股的过程，这个是一个很好的方式，可以把个人的未来资源证券化，从而实现更好调动各种资源的一个方式，但是当时我想的很好，唯一的问题在哪里？就是说没有投行会帮你做这个事情，因为完全不靠谱，投行都很贵，一个普通人也没有多少钱，没有投行人会能帮你做这个事情。但现在这个事情有可能了，自金融就是有点类似于自媒体，未来我们可以非常容易的实现个人通证化的这么一个过程。