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湖北省人民政府办公厅关于印发湖北省食品药品(2)

  2.严厉处置。加大稽查执法力度,保持对违法犯罪行为的高压态势。对逾期不改正的,责令停产停业整顿。对严重违法违规的,依法从严从重处罚,直至吊销许可证,严肃追究企业、相关机构和相关责任人责任,对有关人员实施行业禁入。涉嫌犯罪的移送司法部门,形成持续有力震慑。

 

  3.社会共治。根据排查整治情况,主动回应公众关切,及时向社会公开监督检查、监督抽检、行政处罚、广告审查信息。加强志愿者队伍建设,探索建立内部举报人奖励制度,充分发挥行业协会作用,主动邀请人大代表、政协委员、新闻媒体和社会公众参与监督检查,提升监管工作的社会影响力和公信力。

 

  (三)健全机制(长期)。

 

  根据排查整治情况,深入分析产生问题的制度机制原因,修订完善不合时宜、形同虚设的制度,坚决堵塞监管制度漏洞。

 

  1.完善疫苗监管机制。完善我省疫苗生产、配送和接种全链条、全过程管理机制,明确疫苗监管事权划分,健全疫苗质量安全追溯体系,对违法违规的企业、医疗卫生机构严肃追究责任。

 

  2.完善风险防控机制。加强风险会商、预警和交流,针对高风险产品和企业,开展风险排查,确定风险程度和防控措施,实现风险研判与日常监管、监督执法紧密衔接。制定科学周密的应急预案,建立反应灵敏、高度协同、规范有效的应急处置机制。

 

  3.健全企业内部安全管理机制。企业要严格执行各项法律法规和质量管理规范,保证生产经营过程持续合规。企业法定代表人对企业质量安全负总责,要树立现代企业质量管理理念,建立产品质量安全追溯体系,完善风险防控措施,持续改进产品质量。要组织开展面向企业的“精准服务送法上门”培训指导,帮助企业规范生产流程、改进生产工艺,提升企业质量管理水平。

 

  4.建立联合惩戒机制。完善“黑名单”、信用评价、涉企信息归集共享制度,相关部门采取严格限制新增项目的核准、政府采购、证券融资、政策性资金和财税政策扶持等措施,加强对失信企业和个人的信用监督、警示和惩戒。实施巨额罚款、行业禁入等处罚措施,落实“处罚到人”。

 

  (四)提升能力(长期)。

 

  以监管执法规范化建设为重要抓手,大力推广“双随机一公开”、飞行检查、信息公开等方法,建立执法办案全过程记录制度,不断提升监管执法效能。以开展业务培训为抓手,全面提升领导干部和监管队伍的能力素质。各地也要迅速组织法律法规、专业技术、监管执法、预防接种等培训教育活动。要加大装备配备保障力度,加快食品药品职业化、专业化检查员队伍建设,加快省、市两级检验检测机构和区域性检验检测机构建设,全面提升技术支撑能力。要提升医疗卫生机构服务能力,加强各级疾控中心和接种单位冷链建设。完善免疫规划信息系统建设,实现疫苗接种全程可追溯。完善预防接种规范化制度。加强预防接种监管,完善监督检查结果运用。深入推进智慧监管,年底前完成行政审批“一网、一门、一次”改革,建立信息资源可共享、信息数据可查询、咨询服务可办理、风险隐患可处置的信息化智慧监管平台,形成省、市、县互联互通的信息化监管网络。

 

  四、工作要求

 

  (一)加强组织领导。各地要从讲政治的高度,加强对风险排查整治工作的领导,落实“党政同责”,细化实化具体措施,切实履行属地管理责任。建立市领导包县(市、区)、县(市、区)领导包乡镇(街道)、乡镇领导包村(社区)的领导包联责任制,确保活动有序高效开展。

 

  (二)注重统筹推进。各地、各相关部门要紧扣专项活动的时间节点和要求,做到快部署、真落实、勤检查、严考核,实现良性互动、共同发力。要结合工作职能,搞好日常工作与专项活动的结合,发挥专项活动重点带动作用,不折不扣将工作任务落实到位。

 

  (三)加强督查考核。本次专项活动将纳入对各市(州)、直管市、神农架林区2018年度食品药品安全工作考评。对工作成绩突出的,予以表扬;对问题未能得到有效解决,造成不良社会影响的,实行考核优秀等次“一票否决”。

 

  各级要成立督导组,督导组成员要有人大代表或政协委员,采取“四不两直”的方式开展督导检查。

 

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