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高科技打造“绿色矿山”

高科技打造“绿色矿山”

国家能源集团神宁集团煤制油分公司全景。资料图片

  “面向市场、面向世界、面向未来”,围绕目标,聚力发展,国家能源集团神宁集团(以下简称“神宁集团”)在国家能源集团党组和宁夏回族自治区党委政府的正确领导下,以煤制油等重大项目建设为抓手,加快转型升级,推进科技创新,经济效益持续攀升,煤化工产业从无到有形成世界级规模,营业收入由244.7亿元增长到291.8亿元。

  抓好党建,夯实发展根基

  神宁集团石槽村矿掘进一队掘进一班班长吴建军是一名党员,掘进现场,最难的任务,最硬的骨头,只要交给他,他从无二话,总是按时拿下。

  2018年4月,神宁集团为石槽村矿购置了一台价值900余万元的岩石综掘机,因为地质条件、矿井掘进现场情况不同,大家对使用心中没底。吴建军去现场学习,仅仅用了12天时间,从地面解体、井下运输,再到安装完成,全盘掌握。现代化设备的使用,促进了生产月月创高产,刷新了进尺纪录。

  2018年,枣泉矿搬家倒面频繁,接续异常紧张。为最大限度保产量,综掘二队成立了由12名党员、1名入党积极分子组成的党员突击队。

  “作为党员突击队里的一名成员,虽然工作干得多些、累些,但关键时刻我们冲锋在前,作出党员的表率,带动了整体工作进度,很自豪也很有成就感。”党员滕仁崇说。

  作为一名区队工程技术人员,滕仁崇也是全队最年轻、党龄最短的党员,为保证巷道工程质量及围岩稳定性,在施工期间,他多次深入井下一线,现场测量,及时研究,统计分析,将巷道宽度由原设计的4700毫米变为5300毫米,巷道高度由3950毫米变为3550毫米,这一创新既减轻了工作面顶板来压又保证了施工质量及进度,综掘二队创造了月单进468米的掘进纪录。

  多年来,神宁集团坚持思想建党,把好党员世界观、人生观、价值观这个“总开关”,总结提炼企业特色文化和团队精神,推动党建项目化管理,开展“践诺夺旗争星”、党员亮牌示范等特色活动,发挥党员联系员工桥梁纽带作用。

  神宁集团一直注重把公司基层党组织建成战斗堡垒,加强党的工作机构和工作力量,配齐配强党务工作人员。基层党委和721个党支部充满活力,新成立单位全部建立党的组织。他们还全面开展星级标准化党支部创建,标准化党支部达到100%,全面提升了党组织规范化管理水平。

  创新协作,向科技要效益

  “出油啦!”2016年12月21日,神宁集团煤制油项目油品A线,黑色的煤炭在气化、分离、置换……数百人翘首等待,当一瓶10升的液体从取样器中取出时,人们屏气凝神,注视着那透明纯净的油品,短暂的沉默后,现场爆发出欢呼声。

  “目前,神宁集团煤制油项目国产化率达到98.5%,承担了37项关键和重大技术、装备及材料国产化攻关任务。”项目总指挥蔡力宏表示,神宁集团大力实施创新驱动发展战略,努力成为以煤炭为基础、以煤化工为龙头、以科技创新为引领的科技型公司,实现更高质量、更有效率、更可持续的发展。

  如今,神宁集团掌握了“神宁炉”气化技术、催化剂等煤化工关键技术;具有自主知识产权的2200吨级“神宁炉”被国家能源局列入《煤炭安全绿色开发和清洁高效利用先进技术与装备》名目,荣获国家专利金奖,目前已累计技术许可转让“神宁炉”23台。

  不仅如此,神宁集团依托现有装置开展产品升级创新。自主研发的煤制聚丙烯牌号产品已经超过15个,聚丙烯产品被国家工信部确定为第二批制造业单项冠军产品。开发出了纺丝级增韧聚甲醛等新产品,性能达到世界先进水平。

  为实现科技创新联动,神宁集团建成了国家企业技术中心、院士工作站、博士后工作站、国家级煤化工专家服务基地、低阶煤清洁转化与应用技术国家地方联合工程实验室、煤炭清洁高效转化国际联合研究中心等一批科技创新平台。与宁夏大学合作共建煤炭高效利用及绿色化工国家重点实验室,与浙江大学等院所组建“煤化工产业技术创新联盟”;成立了煤炭化学工业技术研究院,正在加快组建12个创新团队。投资2.7亿元建设煤化工产品研发中心;组建了首批员工持股试点的宁夏神耀科技公司,发挥体制机制优势,加快技术研发和推广。

  绿色发展,朝智能采矿升级

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