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在思想文化工作中，鼓励基层行创新、创意，让工作形式百花齐放。特别是注重汲取不同区域环境中的地域、人文元素，调动基层首创精神，突出代表是：冀州支行以“九州之首”为历史积淀的“冀鼎”文化，安平支行以“台城精神”为底蕴的“星火”文化和故城支行以大运河文化背景为依托的“合一”文化。其中，安平支行的“星火”文化即依托全国第一个农村党支部的红色资源，赓续“敢为人先 勇于奉献”的台城精神，提出了“不畏强手、敢于斗争、团结一心、奋勇向前”的安平工行精神，着手创建了以“传承、创新、发展”为脉络的“星火”文化，当年实现全省年度县域经营绩效“十佳”支行称号。

突出教化为先，滋养文化沃土

衡水分行坚持思想文化的积淀与迭代并重、传承与发展并进、系统与延伸并举，在总省行统一文化体系和品牌下，不断为日常工作注入时代特色和地域特征，增强员工的文化自觉和情感认同。一方面自上而下，坚持抓“关键少数”，通过增强各级“一把手”的文化管理意识，影响和带动广大员工投身到蓬勃的文化实践和经营实践中。让基层行感受到与其“泛泛应付式参与”不如争取“付出必有收获”，既提振了员工士气、也提高班子威望；让员工感受到活动固然重在参与，但是全力以赴争一流既有个人有荣誉更为所在集体添彩。坚持将金融思想文化列入新员工入职必培内容，坚持有培必考，通过考试检验培训效果，锻炼了新员工锐意进取、誓争一流的作风，从中也发现一批具有思想文化工作潜力的人才，形成后备人才库。

发挥宣传思想工作内聚合力、外树形象的职能作用，结合当前转型发展的新形势，从行内、行外两个方面，强化宣传阵地建设。坚持讲好故事。在传统纸媒的基础上，积极与主流网站探索新的合作方式，响应阶段工作需要。为卡部策划“湖城相伴 爱购衡水”微信绑卡宣传活动，利用《衡水企业家》杂志为普惠进行重点产品推介，配合旺季开展“冀享福星”专项宣传。通过分类宣传，增强实效，提升品牌口碑，先后被网友评为“全市最佳金融服务银行”“我为群众办实事先进金融单位”“年度最具市场影响力金融单位”等。注重办好活动。依托雷锋月、读书月等活动，开展“工行文化行”专项行动，以工行文化为媒介，打造公益活动品牌、建立银行与客户共建的纽带。雷锋月活动期间，发动员工通过义卖方式筹集助学款六千余元为星火学堂挂牌学校的孩子们购置文具，开展温暖1＋1活动。读书月活动期间，联合医保、电力等优质客户开展品读共建及赠书活动，品读共建也成为每年读书月活动期间的固定特色活动之一。

在指导基层行思想文化工作中，注重内外部载体的运用，以党建为抓手开展共建，与财政局、医保局等政府职能部门联合发声，围绕小微融资、民生保障类内容唱响主旋律，打造银政合作新范例；以文化共建为载体，深入养元、冀衡等龙头企业开展文化观摩、理论共学等活动，共同讲述银企合作历程，展现工行服务实体经济成果；此外，还借市金融办、地方媒体举办金博会、金展会等契机，做重点业务和产品的线上、线下宣传，增强民众认知。广泛开展社会公益活动，依托爱心日到帮扶村徐里小学、衡水十三中、衡水市特教学校、衡水市福利院、武强双语学校等开展爱心助困公益活动，扩展思想文化工作的内涵，增强品牌影响力。

突出推典树优，发挥榜样引领

先进典型是有形的正能量，也是鲜活的价值观。衡水分行注重日常经验的总结提炼和累积，为全行创建工作提供参考借鉴。在省行的支持下，整理老党员刘希元自述体红色故事《听党话 跟党走》入选总行《红色印鉴》故事集；录制景县支行五一劳动奖章获得者樊宇事迹视频，先后两次被总行工行播报采用。反映服务实体经济特稿《立足本源践行使命 深耕湖城赋能实体》参评3．15消费者满意金融服务单位评比以首票问鼎；组织诚信单位建设材料《金融服务来助力 诚信经营共发展》获河北诚信企业称号；围绕“党建＋金融”推送《党建之花向实开 金融活水助发展》获评全市“我为群众办实事”金融先进单位称号。分行在全省系统内唯一获“企业党组织引领企业文化建设”先进经验单位，分行和景县支行先后获河北省金融思想文化建设先进单位称号。全行涌现出金融总工会“五一劳动奖章”、河北省“双拥”先进个人、衡水市“最美退役军人”，以及系统内工银成就奖获得者数十人。今年汛情期间，该行组织党员守堤队连续10个24小时坚守滹沱河北大堤责任段，守卫了一方平安，安平县马店镇付各庄村委会专程送来写有“抗洪救灾展风采 无私支援见真情”的锦旗表示感谢。（作者：陈雅丽。供稿：工行衡水分行）