华为内部员工透露34岁就要被辞退真相(8)
时间:2023-09-20 22:15 来源:网络整理 作者:墨客科技 点击:次
2017-02-25 10:09:38 大龄员工焦虑情绪重 华为否认处理34岁以上员工 但是新浪科技在华为员工论坛心声社区上发现,在知乎发帖之前,心声社区上已经有了不少关于清理34岁以上和40岁以上的员工的讨论帖子,数量和关注度都颇高。据知乎上号称已经离开华为的匿名网友表示,目前华为 2017-02-15 07:16:10 华为“清理”34岁以上员工?华为官方:纯属造谣! 针对13日开始的华为将清理34岁以上老员工的传闻,华为官方14日下午表态称该说法纯属谣言。 2017-02-14 16:57:49 华为内部手机内部资料0(1) 华为内部手机内部资料0(1) 2017-02-14 16:13:32 内部员工半价甩卖格力手机?可能性极低 格力为员工发手机可不是单纯的福利,而是要员工过完年后真正用起来,所以格力员工发了手机到网上卖是不大可能的。 2017-01-24 16:42:49 华为前员工泄密被捕 酷派乐视:这锅我不背 1月18日上午,华为内部发布公告通报前消费者终端业务6名员工一个月前进入看守所,1月17日被正式批捕。 2017-01-19 09:09:37 对于外界沸沸扬扬的华为高薪问题 内部员工怎么看? 因为员工薪酬高,华为一直作为“别人家的公司”而存在,但是,都知道华为的薪酬高,然而到底有多高,一直没有官方的说法。正因为这样一个“谜”的存在,华为的薪酬时不时就会成热门话题。最近,华为内部的员工也对薪酬问题进行了讨论。 2016-12-21 16:34:58 正确看待华为年终奖:事实并不让人羡慕! 近期,华为年终奖总额1500亿元,入职3年的员工可以分到18万的年终奖的消息在网上广为流传,不少网友都向华为的技术男女投去羡慕的眼光。对此,华为内部员工表示纯属恶意造谣。 2016-12-21 11:09:57 华为1500亿年终奖?听听华为内部员工怎么看 台湾地区《经济日报》报道称,被视为华为管理参谋部的“蓝军”在内部社群发文,强调17职级以上的高层主管存在“过度给薪”问题,点出华为内部层层汇报,导致决策不够灵活,资源分配失衡的问题。报道中的“蓝军”指的是华为的“蓝军办公室”,是华为专门设立的对公司现有的政策进行反对、专门提反对意见或者找出破绽的部门。 2016-12-21 09:16:17 外媒评价华为任正非:饿狼文化推动公司牺牲员工 任正非这位72岁的总裁把华为员工比作是可以打败狮子的一群饿狼。这一言论揭示了他的领导风格。在过去的五年时间内,华为的营收翻了一倍,达到600亿美元,这让竞争对手感到非常意外。公司内部人士称,这种爆炸式的增长在一定程度上是员工愿意牺牲假期,放弃加班费,甚至为了公司发展不顾身体健康的结果。 (责任编辑:admin) |

