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同时，大划镇结合自身实际情况，延伸工作思维，由镇党委书记亲自参与和捷普集团共建服务产业工人的大划·捷普新型共享社区“群众工作之家”，围绕产业工人多层次、多样化需求，整合行政和社会服务资源，搭建党委政府、企业、产业工人沟通协商平台，方便产业工人及周边居民办事解难，创建“三方联调”机制调处劳资纠纷3件，征集产业工人及社区居民意见建议数十项，为国际化营商环境建设积累共享经验。

吸纳法律资源，建立代表联系机制

矛盾纠纷排解显实效

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社区（村）“群众工作之家”的矛盾纠纷排解机能实质上是充分发挥“触角”作用，走村入户实时搜集群众反映的热点难点问题，及时掌握社情民意新情况、新动向、新特点，对苗头性、倾向性问题早发现、早分析、早介入、早处置。一些融合平台共建的思路做法值得借鉴。

青白江区弥牟镇国光社区坚持党建引领、融合打造，在大型安置区“蜀韵南北庭”小区建成“三官一律”工作室，将法官、检察官、警官、律师吸纳到基层“群众工作之家”，为人民群众提供法律服务、纠纷化解，引导群众依法信访。并建立了镇级代表联系机制，将群众诉求多、涉及范围广、调处难度大的案例向人大、政协代表反映，推动形成有关建议、提案，切实保障民生需求。如，6月，“蜀韵北庭”业主因红白喜事场所选址在小区聚集，国光社区代理员将该人群请进“群众工作之家”，全程跟进办理该事项，在法官、检察官、律师的指导帮助下，5个工作日内便得到了疏导化解，有效防止了大规模群体性事件的发生。

据悉，“群众工作之家”已覆盖全市98.7%的社区（村），一些示范点位正引领着更多的“家”稳步向前发展，提质增效后的“群众工作之家”将实现让群众享有更多的“信访找代理，最多访一次”“代理多跑路，群众少跑腿”的获得感幸福感！

敬请期待提质增效后“家”的看点。